昨日上午，宝安区委、区政府启动“作风提升年”和“转型升级年”的“双年”计划，“双年”计划将宝安区政府职能部门及企、事业单位年度计划在媒体上公布，对于年度工作成绩将请媒体参与打分，宝安区委书记鲁毅借此督促各单位改进工作作风，提高办事效率，使宝安经济社会发展取得新进步。
区领导全年基层调研不少于60天
据宝安区委组织部办公室主任冀小平介绍，此次“作风提升年”落实单位有59家，涉及宝安区各个职能部门。此次的中心工作在于加强干部素质建设，提升干部作风。
比如要求区党政领导全年到基层调研时间不少于60天、街道领导到基层调研时间不少于90天。新安街道提出了整治文风会风建设方案，严格控制发文数量与篇幅，做到“少发文、发短文”，精简会议“开短会、讲短话”等等;区经济促进局提出扶持中小企业做大做强计划，在产业资金扶持政策方面对相关企业予以支持;区教育局提出选送骨干教师参加海外培训，举办民办教育管理干部研修班等。
记者在每项任务的列表上看到，每家单位都有自己的年底目标任务，任务列表少则有8条，多则有16条。每项任务后面都附有直接领导与直接责任人姓名并在报纸刊登，方便市民查找。
下半年动工建设1000套人才住房
据宝安区经济促进局副局长彭涤介绍，此次涉及到转型升级的职能部门、企事业单位有37家。在特区内外一体化的背景下，宝安将把加快产业转型升级作为经济工作的头等大事来抓，构建现代产业体系，打造战略性新兴产业基地、区域性服务和创新中心等。
在创新引领工作上，将推进清华大学深圳研究生院的清华新能源技术转移中心建设;推进武汉大学深圳研究院的多媒体技术创新服务平台建设;开展200个以上产业技术攻关项目;加大创新人才和创新团队的引进，建立全国知名创新团队名录;实施人才安居计划，上半年出台人才安居计划的相关政策及方案，下半年累计动工建设1000套人才住房，供应500套人才住房;探索建立宝安电子信息技术研究院等。
按计划，该区将召开战略性新兴产业说明会及推介会，新引进1000万美元以上重大项目10宗以上。完成10平方公里土地整备，接收康达尔收地等已完成整备工作的地块等。推动大空港地区规划建设，在今年10月份将大空港区规划建设方案报市政府审议，启动第一期工程等。
“双年”计划媒体参与打分
对于宝安“双年”计划的落实情况，宝安区区长张备要求监察局等单位组织对各街道、各部门工作情况进行测评，对大家的工作成绩打分。打分由四部分构成：一是区委、区政府领导打分;二是由新闻媒体打分;三是由服务对象打分;四是通过单位的干部职工打分。
冀小平表示，宝安方面将对群众反映较差的单位和个人给予通报批评，对问题严重、反映恶劣的追究相关人员责任，更详尽的打分计划将随后出台。
