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单位人才引进入户指标无限制

深圳160信息网资讯  www.sz160.com  2009年5月19日  来源/作者 QQ

  深圳引进人才入户指标,由人事部门根据用人单位的申请进行统筹,并不是针对用人单位进行配给。对于用人单位而言,实际上并没有人才入户指标的限制。深圳市2009年人才引进已经启动,针对人才引进工作中用人单位普遍关心的问题,深圳市人事局有关负责人昨日进行政策解读。

  市人事局有关负责人说,深圳凡是办理了人事立户登记的用人单位,都可以申办人才引进。其中,民营企业等没有干部人事档案保管权的单位,可通过政府举办的人才中介机构的人事代理申办人才引进;符合一定条件的高层次人才、投资纳税人才和重点高校的应届毕业生还可以个人身份申办人才引进。对于在职人员,具备普通高等院校本科以上学历和学士以上学位,年龄不超过45周岁,都可以申办调入深圳;属于大专学历的,将会综合考虑其专业技能及在深缴纳社保年限、产业发展需求、用人单位实际需要等要素进行审批。

  该负责人建议有人才引进需求用人单位,尽快到市、区人事部门办理人事立户登记,并及时申报人才引进需求,以免延误办理相关手续。

  为方便群众办事,深圳所有人才引进业务都配有详细的年度《指南汇编》,有需要的单位和人员可登录市人事局网站查询电子文档,或到市民中心行政服务大厅索取。同时,对于引进人才数量较多的单位,市人事局可专门提供预约受理、上门审档服务,还特别为用人单位引进高层次专业人才开辟绿色通道,简化办事流程。

相关标签:人才引进

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