全市医疗机构不得将乙肝病毒血清学检查,作为用人单位招、用工体检的常规项目。昨日,市卫生局明确提出上述要求,借此保护乙肝表面抗原携带者的就业权利。医院被要求必须得到受检者本人签名同意后,方能进行上述检查,并对检验资料保密。
为维护乙肝表面抗原携带者的就业权利,深圳市卫生局去年要求,全市各医疗机构不得将乙肝病毒血清学检查作为体检的常规项目。经过半年多的执行,昨日市卫生局作出进一步明确规定,要求医疗卫生机构抓紧清理“体检套餐”,不得将乙肝病毒血清学检查作为用人单位招、用工体检的常规项目。医疗卫生单位在收到用人单位委托在招、用工体检中进行乙肝病毒血清学检查的材料后,要与受检者个人签署知情同意书,在征得受检者本人签名同意后,方可进行有关检查。知情同意书应包含体检项目、受检者同意的体检结果送达对象等事项,医疗卫生单位及其工作人员对受检者的检验资料要负保密责任。
去年,国家劳动保障部和卫生部联合发出《关于维护乙肝表面抗原携带者就业权利的意见》,要求维护乙肝表面抗原携带者合法就业权利。
